Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования участка по ремонту и обслуживания кабель

ФИЛИАЛ АО "КОНЦЕРН РОСЭНЕРГОАТОМ" "БИЛИБИНСКАЯ АТОМНАЯ СТАНЦИЯ"

Условия работы

Город

Билибино   –   на карте

Заработная плата

от 125 121 руб.

График работы

Полный рабочий день

Обязанности

- проводить техническое обслуживание оборудования, ведение учета его работы;

- участвовать в приемке и испытаниях оборудования;

- поддерживать в исправном состоянии оборудования;

- проводить техническое обслуживание, проверку и ремонт систем и средств противопожарной защиты закрепленных за ЭЦ, систем внутреннего и наружного освещения на АЭС, кроме замены ламп накаливания, установленных на высоте до 2, 5 м в технологических помещениях;

- проводить замену и сбор люминесцентных ртутьсодержащих ламп;

- внедрение и освоение нового оборудования и устройств;

- обеспечение ядерной безопасности в соответствии с требованиями законодательства, нормативно-правовых актов Российской Федерации, руководящих документов, регулирующих эту деятельность, а также безусловное выполнение требований норм и правил ядерной безопасности и действующих на АС регламентов и инструкций при выполнении ядерно-опасных работ;

- прочие задачи

Требования к кандидату *

Образование

Среднее

Опыт работы

Не требуется

Требования

Комфортные условия работы

- надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера 100% (работодатель гарантирует выплату процентной надбавки за стаж работы в районах Крайнего Севера в максимальном размере, установленном законодательством РФ для региона присутствия станции, с первого дня трудовой деятельности на Билибинской АЭС);

- работникам предоставляется дополнительный отпуск за работу в районе Крайнего Севера, производится оплата проезда в отпуск один раз в два года (работникам и несовершеннолетним членам семьи);

- один раз в два года компенсируется 100 % стоимости проезда в отпуск и обратно, при отсутствии права на проезд в отпуск и обратно согласно ст. 325 ТК РФ, компенсируется до 100% стоимости проезда в отпуск и обратно.

Социальные программы

- ДМС;

- Корпоративно-социальная программа, профсоюз;

- Страхование несчастных случаев на производстве;

- Линия психологической поддержки;

- Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.

Корпоративная жизнь

- горные лыжи, сноуборд, парапланеризм;

- тренажерные залы, бассейн, спорткомплекс «Луч»;

- спортивные активности и отраслевые соревнования по различным видам спорта (плавание, мини-футбол, хоккей, волейбол, баскетбол, пауэрлифтинг, армреслинг, настольный теннис и др.);

- мероприятия для сотрудников и их семей.